William Edwards Deming. El esfuerzo no es suficiente

El esfuerzo denota intención, ganas, el deseo por mejorar y querer conseguir unos objetivos y como tal se debe valorar.

Desgraciadamente, cuanto más lejos está la gestión de las trincheras, más borroso se hace el trabajo que hace cada uno y se confunde la gente que se esfuerza y los que se esfuerzan por aparentar que se esfuerzan.

El efecto desmotivador que tiene esto es devastador.

Sin embargo, al final de todo están los resultados. Deming realizó una reflexión demoledora sobre esto: “Estamos siendo arruinados por los mejores esfuerzos”, viniendo a decir que los resultados son los verdaderos jueces de todo esto.

Como decía antes, el esfuerzo se debe valorar pero tarde o temprano tendrás que conseguir resultados. El esfuerzo te dará más cuerda, pero nada más.

Con esfuerzo la recompensa llegará, tal vez no ahora, tal vez no en este proyecto o en esta organización, pero llegará. Para ello, tendrás que asumir la derrota pese a haberte dejado la piel, aprender de los errores (si no es imposible), volverte a levantar y seguir intentándolo con esa actitud.

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